Een inclusieve samenleving vraagt om inclusief onderwijs en inclusief ondernemen. MEE Gelderse Poort adviseert onderwijsinstellingen en bedrijven om dit in hun organisatie te bereiken. Zodat mensen met een beperking mee kunnen doen.
Het ondersteunen en adviseren van HRM-professionals bij de toeleiding en duurzame plaatsing van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt
Voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt is het vinden van een passende baan niet altijd een vanzelfsprekendheid
De werkgever kan bij de re-integratie een bedrijfsmaatschappelijk werker van MEE inschakelen om dreigende arbeidsconflicten te voorkomen
Onze consulenten kijken verder dan alleen onderwijs en arbeid met een advies arbeidsparticipatie
Wat betekent het voor de werkvloer als er een nieuwe collega komt die een arbeidshandicap heeft?
Mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt hebben vaak extra ondersteuning nodig om hun plek op de arbeidsmarkt te verduurzamen.
Informatie en advies voor werkgevers om dienstverlening op gepaste wijze aan te bieden
De toekomstcoach is gespecialiseerd in het ondersteunen van jongeren met een grote afstand tot de arbeidsmarkt
